Supervisionar, motivar e reter
A gerência intermediária enfrenta múltiplos desafios: sociológicos, contextuais, psicológicos
As necessidades mudaram. A partir de agora, o Gerente deve atender a um certo número de exigências dos funcionários se quiser ser seguido por suas tropas. Exercer autoridade não é mais suficiente.
A Crews Best implementou uma solução de software intuitiva e interativa que atende a todas as necessidades.
Para o gestor, esse sistema virtuoso permite, entre outras coisas:
- Treine a habilidade uniformemente
- Avaliar regularmente ao longo das missões
- Fortalecer laços por meio de rituais e compromissos
- Facilitar o acesso ao conhecimento relevante
- Promover por mérito
Para o funcionário, as equipes permitem melhor:
- ganhe pontos missão após missão
- autoavaliação
- obter feedback regular e construtivo do seu gerente
- treinar de acordo com seus objetivos quantitativos e qualitativos
- observar seu progresso ao longo do tempo
- criar um caderno de recomendações sobre as competências adquiridas (particularmente na sua procura de emprego)